Publié par RHmagazine · 20 mars 2025
A BIGhub, une start-up portugaise spécialisée dans l'intégration de boutiques sur diverses plateformes de vente en ligne européennes, recrute actuellement de nouveaux talents dans différents domaines, notamment la finance, les opérations, la technologie et les ventes. C'est ce qu'indique RHmagazine.
Les postes à pourvoir concernent notamment les fonctions suivantes : responsable financier, responsable des ventes, responsable des technologies et des produits, développeur senior, ingénieur en automatisation des tests, technicien des achats, chargé de compte, commercial pour les marchés portugais et européens, et responsable des ressources humaines.
Cette initiative de recrutement fait suite à l'apport de capitaux de 2 millions d'euros que BIGhub a reçu de Blue Crow Capital, une société de conseil financier. Cet investissement est destiné à soutenir la croissance de l'entreprise, ce qui passe notamment par le renforcement de son équipe.
Au-delà des compétences techniques, l'entreprise privilégie la motivation à travailler dans l'environnement dynamique d'une start-up, un haut niveau de flexibilité et de résilience, ainsi que l'engagement à mener à bien les tâches avec excellence. Sur les 12 postes à pourvoir, 10 sont basés à Lisbonne, un à Francfort et le dernier à Paris.
« Si vous recherchez une opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, innovante et dotée d’un fort potentiel de croissance, c’est le moment idéal pour intégrer BIGhub », déclare Rúben Lamy, PDG de BIGhub, cité par RHmagazine. Les postes étaient à pourvoir jusqu’à fin mars.
